this post was submitted on 10 Mar 2024
1 points (100.0% liked)
/r/Denmark
153 readers
1 users here now
GÅ TIL FEDDIT.DK
Kommentarerne du skriver her sendes ikke tilbage til Reddit.
founded 1 year ago
MODERATORS
you are viewing a single comment's thread
view the rest of the comments
view the rest of the comments
TieVisual1805 at 2024-03-10 09:36:48+00:00 ID:
ku777hzMåske arbejdsgivere skulle til at se på arbejdsforhold? Og måske vi skulle til at holde dem ansvarlige?
legendarygael1 at 2024-03-10 14:34:17+00:00 ID:
ku81y1yDet er jo ikke arbejdsgiveren der nødvendigvis er problematikken (hvordan det så skal tolkes). Vi har jo et helt strukturelt problem da vi allerede har nogle af de korteste arbejdsuger i verden og at det tilsyneladende ikke løser problemet. Måske vi gav de enkelte offentlige institutioner mere individuelt frihed, hvor lederne ligeledes blev holdt ansvarlige for de ansattes velvære?
Idéen om at et alderdomshjem f.eks. skal drives mere eller mindre identisk i Vestjylland og på Amager og at vi fortsat øger bureaukratiet for de enkelte ansatte giver jo INGEN mening. Giv nu noget mere frihed til at ansatte og ledere kan udfolde deres faglighed i deres arbejde og faktisk TRO PÅ at de kan løfte opgaven godt og ansvarligt.
Det behøves ikke at være så svært. Politikerne skal bare indse at de ikke ved alting OG at de ikke gør alting bedre gennem fortsat regulering og lovtiltag.
Exo_Sax at 2024-03-10 16:11:53+00:00 ID:
ku8h4s7Jamen de tager da selv ansvar! De har da sikkert malet fællesstuen i beroligende primærfarver og hyret en mindfulnesscoach til at komme og lave en to dages workshop omkring hvordan stress er din egen skyld, og at du er et dårligt menneske, hvis ikke du kan leve op til arbejdsmarkedet krav.
TieVisual1805 at 2024-03-10 17:03:07+00:00 ID:
ku8pu9jDet lyder ikke langt fra min oplevelse i det private…
Lazy-Joke5908 at 2024-03-10 09:42:17+00:00 ID:
ku77nc9Kan være private forhold som man får stress af. Ikke altid arbejdsforhold
TieVisual1805 at 2024-03-10 09:48:57+00:00 ID:
ku78737I know, men det kunne være smart at man fik gjort noget ved det når det skyldes arbejdet.
TheAverageWonder at 2024-03-10 13:43:53+00:00 ID:
ku7v48jHelt anekdotisk er alt den stress jeg har set blandt venner og familie "selvforskyldt", ofte er det ikke chefen der ligger presset tværtimod. Halvdelen vil så gerne please at de lover alt for meget, og den anden halvdel laver så mange overspringshandlinger og laver i virkeligheden så lidt at det følles som om at deres korthus kan vælte hvert sekund og det giver stress. Vi kæmper alle mod vores egne dæmoner og vores uddannelser er med til at skabe dem. Vi skal helst være i gang med 7 forskellige ting på samme tid ellers er vi bange for at vi er "kedelige", vores fritid er en konkurrence om hvem der kan overbooke vores kalender mest muligt.
WINNER1212 at 2024-03-10 14:38:34+00:00 ID:
ku82k5iUndskyld men er det ikke chefens job at sørge for at folk yder deres bedste, og det kan folk vel ikke hvis de føler at de skal love guld og grønne skove til deres chef?
Måske skulle chefen sørge for at folk de ikke føler det pres.
TheAverageWonder at 2024-03-10 18:33:48+00:00 ID:
ku95oe0Cheffen har da ingen kontrol over hvordan folk lever deres liv, han kan godt forsøge at sende dem på kurser for at ændre adfærd, men han har da ingen råderum over hvordan vi bedriver vores fritid (heldigvis).
WINNER1212 at 2024-03-10 23:06:11+00:00 ID:
kuafyk7Chefen kan god presse arbejdere for meget. Det er i firmaets interesse at presse så meget arbejde ud af folk til så lille en løn som muligt. Og på et tidspunkt bliver prisen for at beholde ekspertise højere end at hyre og træne nye.
JustForThisOneReason at 2024-03-10 14:33:08+00:00 ID:
ku81ryjDet er sjovt du siger det. Det sagde alle lederne på de 2 værste arbejdspladser jeg har arbejdet hos. De havde en statistisk på ca. 8% af alle medarbejderne, blev sygemeldt med stress på det ene år jeg var der. Der var mellem 50-100 ansatte.
crazymissdaisy87 at 2024-03-10 10:49:59+00:00 ID:
ku7d5n6Meget stress findes i de områder staten har valgt at spare og drukne i bureaukrati. Når hele ens felt halter og man ikke kan yde det optimale pga. Økonomi og alt-skal-dokumenteres oveni personalemangel er det svært for arbejdspladsen at gøre noget. Dog er der på den anden side af mønten arbejdspladser der gør ondt værre og bidrager yderligere til lorten
BINGODINGODONG at 2024-03-10 16:13:46+00:00 ID:
ku8hg4wYep. Fx har en nylig beregning fastslået at vi bruger 60 årsværk på hver RR henvendelse, når den skal føres til ende.
LukasFT at 2024-03-10 16:53:03+00:00 ID:
ku8o3koDet lyder jo fuldstændig sindssygt. Hvilken sektor/område (hvis du vil fortælle)?
KindlyInvestigator42 at 2024-03-10 09:59:46+00:00 ID:
ku792l4De jobs hvor flest bliver stresset er i det offentlige, måske man bør se ind i hvorfor det er tilfældet.
Læger, socialrådgivere, gymnasielærer, undervisere og forskere ved universiteter rangere alle i toppen
WolfeTones123 at 2024-03-10 10:28:38+00:00 ID:
ku7bedoMængden af arbejdsopgaver, som forskere har, er også hjernedødt absurd. Jeg forstår ikke, nogen kan holde til det.
KindlyInvestigator42 at 2024-03-10 10:32:30+00:00 ID:
ku7bpojFuldstændig sindsygt, men bedstefar det, samtidig med virksomhed på siden, han er lige gået ned i tid fordi han er blevet en ældre herre, så nu arbejder han “kun” ~70t/ugen, han er bestemt ikke et familie menneske, han har aldrig tid til andet end arbejde.
MyMicconos (OP) at 2024-03-10 09:59:44+00:00 ID:
ku792h9Ansvarlige, mja...
Måske kunne man bruge nogen af de potentielt sparende penge på at belønne de arbejdspladser som har mindst stress?