this post was submitted on 27 Jan 2024
1 points (100.0% liked)
/r/Denmark
153 readers
1 users here now
GÅ TIL FEDDIT.DK
Kommentarerne du skriver her sendes ikke tilbage til Reddit.
founded 1 year ago
MODERATORS
you are viewing a single comment's thread
view the rest of the comments
view the rest of the comments
Square-and-fair at 2024-01-27 07:58:21+00:00 ID:
kjs4yza
Så antager jeg også, at det fremgik af din kontrakt og dermed en formaliseret aftale om, hvordan du blev kompenseret for dine timer i sidste ende.
Ellers er det jo blot et kvalificeret gæt at du ville blive kompenseret for din indsats.
Er ikke uenige i dine pointer, de bør bare være formaliseret, således den aftale der indgås er ligevægtig for alle parter.
Feweddy at 2024-01-27 10:40:49+00:00 ID:
kjshzko
Det fremgik ikke af min kontrakt, men det var diskuteret med ledelsen.
Den type aftaler er ikke nødvendigvis simple at formalisere. Det kræver først og fremmest definitionen af KPIer, som både er retvisende for succes og koblet til din indsats. I praksis kan det være tæt på umuligt, afhængigt af virksomheden. Bonusaftaler etc er dog, naturligvis, ofte formaliseret.
I mange tilfælde vil jeg dog være udemærket tilfreds med en aftale baseret på gensidig tillid samt min egen tro på, at jeg kan gøre mig uundværlig/mere værdifuld for virksomheden.