Dette indlæg blev automatisk arkiveret af Leddit-botten. Vil du diskutere tråden? Tilmeld dig på feddit.dk!
The original was posted on /r/denmark by /u/therealtroll9000 at 2024-03-20 20:24:48+00:00.
this post was submitted on 20 Mar 2024
1 points (100.0% liked)
/r/Denmark
153 readers
1 users here now
GÅ TIL FEDDIT.DK
Kommentarerne du skriver her sendes ikke tilbage til Reddit.
founded 1 year ago
MODERATORS
you are viewing a single comment's thread
view the rest of the comments
view the rest of the comments
590ddd2c at 2024-03-20 20:39:47+00:00 ID:
kvsdaecHvor mange års anciennitet er det?
Ironisk nok er det jo kun lige omkring startlønnen i det private.
therealtroll9000 (OP) at 2024-03-20 20:33:08+00:00 ID:
kvsdoveUh, det er længe siden jeg kom derop, men jeg mener det er 2 år for løntrin 4, så 1 år til 5,6 og 8. Så 5 år.
Ja, jeg har fået tilbud et job i det private med samme stilling. Der ville jeg med min erfaring, få omkring 60-65.000.
For mig var det vigtigere at have den frihed et kommunalt job giver. 37,0 timers uge, 1. barn og 2. syge dag osv. Men det er også en luksus for mig, da min offentlige løn er rigeligt til vores økonomi.
chaos-consultant at 2024-03-20 20:42:51+00:00 ID:
kvsffouDet er fedt at du er glad for dit job og de vilkår. Men det er altså en fuldstændig forkert antagelse at man automatisk bliver behandlet værre i det private. Det er nok nærmere det modsatte. Det er dog svært at slå pensionen der som regel følger med et job i det offentlige.
590ddd2c at 2024-03-20 22:23:44+00:00 ID:
kvsx9itDen gang jeg overvejede et job i det offentlige, på grund af nogen vildt fede arbejdsopgaver, blev min daværende fagforening ved med at nævne pensionen. Kan man ikke bare hæve sit bidrag? Hvad er det ved den offentlige pension der skulle være ekstra god?
therealtroll9000 (OP) at 2024-03-20 20:46:24+00:00 ID:
kvsg28jJa pensionen er rimelig nice.
Jeg tror helt sikkert der er mange gode steder i det private. De venner jeg dog har, der arbejder i lignende fagområde i det private, fortæller det som om det er værre vilkår end jeg har. Mest 42 timer vs 37, og generelt hvis man har fakturer bar timer, at man skal arbejde på en måde jeg ikke finder appellerende.
To af dem arbejder også steder, hvor "interesse" timer er en ting. Hvis jeg har over 35t+ flex, skal jeg afspadserer ned til 15 tror jeg.
Duuster at 2024-03-21 10:35:25+00:00 ID:
kvvas8lJeg arbejder selv i kommunen, som udvikler, jeg var i det private før. Jeg havde langt bedre forhold i det private, flere betalte fridage, lavere arbejdstimer osv. Dog blev jeg fyret uden nogen ville tage ansvar fra min fyring eller sige årsagen.
Fordelen ved kommunen er at der er større gennemsigtighed og åbenhed omkring sparerunder, fyringer og lignende da de automatisk er under pres fra fagforeninger og regelsæt. Det private er ikke automatisk pålagt disse ting. Hvis jeg havde været i en fagforening i mit private job var det nok ikke mig der var blevet fyret.
Jeg tror det optimale setup er en god fagforening i det private hvis man vil have en fair løn, men jeg vægter heller ikke løn så højt lige pt da jeg får mere erfaring og arbejdsmæssig frihed i min nuværende stilling. Men i sidste ende så arbejder vi jo alle for at tjene penge, og man skal kompenseres retfærdigt for at bruge næsten 50% af sit overskud i livet på nogle andres gevinster og visioner.
cooolcooolio at 2024-03-20 21:03:10+00:00 ID:
kvsj2wkJeg har det bedre i det private end de fleste hvis ikke alle jeg kender indenfor IT branchen i det offentlige. Flextid (100 timer kan gemmes) og ingen aften/nat/weekendvagter. Barns første sygedag med mulighed for at arbejde hjemmefra. Betalt mobiltelefon, abonnement og internet. Frokostordning. Selvom der er travlt er der utrolig meget frihed til at løse mine opgaver og projekter. Det eneste jeg ville holde mig fra privat ville være IT konsulent
chaos-consultant at 2024-03-21 07:00:38+00:00 ID:
kvutdqiNu er jeg så IT konsulent og der er stort set ubegrænset frihed under ansvar.
Vi er 99% remote med valget om at køre ind på et af flere kontorer når vi har lyst, til kørselsgodtgørelse. Der er ingen flex tid, fordi vi bare kan arbejde når vi har lyst, så længe vi overholder konkrete aftaler og møder.
Betalt internet, mobil, sundhedsforsikring, og en væsentlig pulje penge der genopfriskes hvert år som vi kan bruge på udstyr og hjemmekontor. Det er flere penge end jeg formår at bruge. Derudover er der bonus ordning
Der er ingen forventninger om at arbejde mere end 37.5, men det er noget der hænder i mit tilfælde, men det er altid af egen fri vilje.
thebobrup at 2024-03-20 20:51:00+00:00 ID:
kvsgw9hMan kan sige hvad man vil om der offentlige og specielt kommuner, men friheden er squ en af de bedste bonusser. Jeg har en kollega som bruger 4. Måneder i Afrika, hvor kan arbejder “hjemmefra”, det er ikke en ting jeg havde forventet man kunne som kommunal ansat dengang jeg begyndte at læse.
590ddd2c at 2024-03-20 22:26:49+00:00 ID:
kvsxslaFedt, hvis de har taget det til sig. Umiddelbart er mit indtryk dog at den frihed også er meget udbredt i det private. Jeg har selv lov til at arbejde hvorfra jeg vil med mindre der er en dediceret grund til at skulle være på kontoret.
Drive_Shaft_sucks at 2024-03-21 07:52:28+00:00 ID:
kvuxgwgDu får samme goder og bedre vilkår nogle steder i det private, der er overenskomster selv i giga-virksomheder.
Jeg har 12 % + hvad der kan beskrives som fritvalgslønkonto så reelt set 19,2 % i arbejdsgiverbetalt pension, div. uddannelse og krav om overtid og fri og sygedage og ekstra barsel. Det er ikke den frygt der skal holde dig i det offentlige :)
PorreKaj at 2024-03-21 08:11:53+00:00 ID:
kvuyzbdikke udbredt, men ikke uhørt i det private.
Stor energikoncern giver ubegrænsede sygedage til ansatte med syge børn | Nordjylland | DR
mandelmanden at 2024-03-20 20:36:14+00:00 ID:
kvuvfkxTjah jeg har det samme, vel mindre pga. den pension, og har 10+ års ancienitet som "IT specialist".